冼武杰
广东华途律师事务所合伙人
1998年毕业于中国政法大学法律系,2000年起开始执业,现为广东华途律师事务所合伙人、劳动法律事务部负责人,深圳市律师协会劳动与社会保障法律专业委员会副主任、深圳市人力资源和社会保障局专家库成员、深圳市劳动人事争议仲裁委员会审理五庭仲裁员,系多年兼职仲裁员办案冠军,2012年被评为优秀兼职仲裁员。

女职工合同到期,原来要这样处理!

女职工bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录期满终止后,发现怀孕了,肿么办?女职工签订离职协议书并离职后,发现怀孕了,肿么办?两个案例背后的东西,是智慧。
2019.09.20 ?专栏

怀孕了能解雇吗?看完4个案例终于明白了!

女职工在三期之内,确实需要单位和社会的特殊关怀,但这并不是三期女职工免予解雇的尚方宝剑。一旦构成严重违反单位规章制度或者严重违反劳动纪律的,单位同样可以随时通知三期女职工解除bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录。
2019.05.28 ?专栏

违纪处罚的6个坑,很多公司都踩过!

实务中,常常发生公司违纪处罚员工的事情,公司在处罚员工时,通常会掉进什么样的坑里?本文中,笔者总结了其中的六个坑,与大家分享。
2019.05.20 ?专栏

岗位撤销,公司能解除bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录吗?

岗位撤销,公司能以客观环境发生变化为由解除bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录吗?实务中,当HR适用这个条款去跟员工协商变更bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录具体内容的时候,如果劳动者不理不睬,不予回复的,应如何处理?
2019.04.19 ?专栏

续签bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录 聪明的HR都这样操作

实务中,单位因为bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录的签订事宜与员工发生纠纷的情况并不少见。在续签bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录的问题上,HR应该怎样聪明地避过可能存在的纠纷隐患?
2019.04.11 ?专栏

彻底搞懂经济补偿的N、N+1、2N、2N+1

在HR的日常工作中,炒人是必不可少的,所以,HR不可避免地要去计算,给员工支付的经济补偿到底是多少金额?本文让你彻底搞懂经济补偿的N、N+1、2N、2N+1,到底是怎么一回事?
2019.01.24 ?专栏

超易懂的不胜任工作应对方法(很实用)

实务中,用人单位以“不胜任工作”解雇员工的情况并不少见。那么,这样操作是否合理?应该规避哪些风险?本文中,笔者总结了四个案例,为HR们提供一些参考思路及操作技巧。
2019.01.13 ?专栏

员工违法被抓了,公司这样处理才对!(很实用)

什么才算是被依法追究刑事责任?怎么样理解这句话呢?实务中如果遇到员工违法被抓,公司如何处理比较妥当,这其中涉及到哪些法律条文?本文中笔者列举了多种常见情况下的做法,供各位HR参考。
2018.12.29 ?专栏

讲透了!连签两次固定期合同后,啥情况该签无固定期合同啊!

无固定期限bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录是什么?在实务中呈现哪几种形态?连签两次固定期合同后,啥情况该签无固定期合同啊!这些,通通说透了,让你轻松纵横职场,不再落地成盒!本文为第三篇。
2018.11.27 ?专栏

无固定期限bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录,终于有人说透了!(二)

无固定期限bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录是什么?在实务中呈现哪几种形态?什么情况下需要支付双倍工资?这些,通通说透了,让你轻松纵横职场,不再落地成盒!本文为第二篇。
2018.11.21 ?专栏

无固定期限bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录,终于有人说透了!

无固定期限bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录是什么?在实务中呈现哪几种形态?什么情况下需要支付双倍工资?这些,通通说透了,让HR轻松纵横职场,不再落地成盒!
2018.11.15 ?专栏

经济补偿金的这2个技巧,很多HR还不知道!

工资越高,经济补偿就越高吗?经济补偿,如何纳税?笔者将围绕这两点给各位HR说说在实操过程中可以运用的技巧。
2018.10.29 ?专栏

看完这4个案例,终于搞懂了试用期这些技巧……

录用条件的设计应该遵循共性条款和个性条款相结合的原则。但不论怎么设计,这个条款务必要有:试用期届满前用人单位对劳动者进行专业知识考核,考核成绩未达到60分的,视为不符合录用条件。
2018.07.17 ?专栏

惊呆了!女职工bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录到期,以前我都处理错了!

两个案例都很简单,不少HR都知道。但两个案例背后的东西,才是智慧……一、女职工bet356无法登陆_bet356在英国注册_博彩bet356手机登录期满终止后,发现怀孕了,肿么办?二、女职工签订离职协议书并离职后,发现怀孕了,肿么办?
2018.03.08 ?专栏

如何避免实习关系被认定为劳动关系?(附操作要点)

没有取得毕业证的大学生,跟单位签订了《实习协议》,他们跟单位之间的法律关系如何认定?到底是劳动关系,还是非劳动关系(实习关系)?这个问题实际上是司法实践中比较有争议性的一个话题。
2017.09.12 ?专栏

史上最详细的经济补偿金分段计算方法(简单易懂)

笔者整理了史上最详细的经济补偿金分段计算方法(简单易懂),看完再也不会对经济补偿金分段计算困惑。
2017.09.01 ?专栏

轻轻松松掌握,四个医疗期的知识点

四个医疗期的知识点,在笔者的说明下,轻轻松松掌握。
2017.08.02 ?专栏

自从知道代通知金的这9个知识点,吃得香了,睡得也好了

代通知金有什么由来?代通知金有什么误区?……自从知道代通知金的这9个知识点,吃得香了,睡得也好了。
2017.07.28 ?专栏

想辞退试用期员工?赶紧看这里!

试用期辞退员工这样的内容,都不知道被大家写过一千遍一万遍了。所以,本文会从另一种角度去写试用期其他一些知识点。
2017.07.18 ?专栏

部门负责人辞退员工的情况真不少!公司这样应对最好!

HR想问,遇到这种问题公司该如何处理?
2017.05.24 ?专栏
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